湖州南太湖高新技术产业园区管理委员会委托湖州众智人力资源服务有限公司面向社会公开招聘33名聘用工作人员，招聘后派遣至高新区管委会工作。

01：基本条件

1、思想政治素质好，有较强的责任心和事业心;

2、自觉履行岗位工作要求，具有较强的沟通协调能力和良好的团队合作精神;

3、遵纪守法、品行端正，无不良记录;

4、身体健康，具备正常履行职责的身体条件。

02：招聘岗位条件

(点击可查看大图↓↓↓)

03：招聘程序

1公开报名

报名时间：即日起至2020年9月5日17:00。

2报名方式

符合条件的人员请如实填写报名表(长按识别文末二维码或点击阅读全文下载)，并连同身份证(正反面)、户口本(户主页+本人页)、学历学位证书等报名材料，以电子文档(电子照片)形式发送至报名电子邮箱(gxqdjb2536055 163.com)。每人限报一个职位。

联系人：梁奚联系电话：0572-2536055、15757235486、18757268939。

3资格审查

按照报名条件进行资格审查，资料递交不全者视为报名无效。报名人员填报的信息、提供的材料应当真实有效，对提供虚假信息或伪造有关证件、材料骗取报名的，一经发现，一律取消报考资格，已录用的予以解聘，并按相关规定处理。通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数的比例不低于2:1，低于的按比例核销招聘岗位人数。

4组织考试

对通过资格审查的报名人员统一进行笔试(体能测试)、面试，笔试(体能测试)成绩占40%、面试成绩占60%。根据笔试(体能测试)成绩从高到低确定入围面试人员，其中招聘人数1-2名的岗位按1：6比例入围面试，招聘人数3-6名的岗位按1：3比例入围面试，招聘人数7名及以上的岗位按1：2比例入围面试。笔试(体能测试)、面试的时间、地点另行通知。

5组织考察

根据笔试(体能测试)+面试的总成绩，从高到低按1：1比例确定考察对象。考察主要了解被考察对象政治思想、现实表现、有无违法违纪现象等。

6体检和公示

考察、体检合格后，对拟聘用人员进行公示。对在考察、体检、公示中不符合条件的人员不予聘用。自愿放弃或因考察、体检不合格的，空缺岗位依据高分到低分依次递补，递补人员的考察、体检、公示等按规定执行。

04：聘用待遇

本次招聘人员为劳务派遣用工，公示期满无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同，试用期为2个月。薪酬待遇参照高新区同类人员标准。

文章来源：http://t.cn/A64q0bMg

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湖州高新区公开招聘编外工作人员报名表.docx

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