2016浙江杭州大江东产业集聚区招聘190人公告

您现在的位置：首页 » 事业单位 » 招考信息

发布时间：2016-08-17 16:24:10 | 发布人：博学教育 | 点击次数： 1690

因工作需要，大江东管委会面向社会公开招聘编外人员。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘共涉及集聚区机关各部门、主要直属事业单位的140个岗位，计划招聘190人，其中政府雇员35人，编外用工155人。所招聘岗位的具体要求详见附件。

二、招聘条件

1. 拥护中国共产党的领导，有较强事业心和责任感，热爱本职工作，遵纪守法，具有良好的职业道德素质;

2. 未受过党(团)纪、政纪处分，无违法犯罪记录;

3. 具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求，能胜任岗位工作;

4. 具有适应岗位要求的身体条件;

5. 具备岗位所需的其他条件。

6. 其他条件：

(1)年龄一般在35周岁以下(1981年7月31日以后出生，有关年龄条件的计算均以此类推)，部分特殊岗位年龄要求以各招聘岗位的设置条件为准;

(2)本次招考所涉及的工作经历、服务期、任职期的计算统一截止到2016年7月31日。其中，通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的人员，须在2016年7月31日前取得毕业证书;留学人员须提供教育部中国留学服务中心认定的境外学历、学位认证书。

(3)2016届普通高校应届毕业生，须在2016年9月30日前取得并提供毕业证书。

(4)在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。

三、现场报名

1. 现场报名时间：2016年8月8日(周一)至8月9日(周二)上午9:30-11:30，下午1:30-4:30。

2. 报名地点：大江东老办事服务中心(萧山区迎康路28号)东大门。(可乘坐B8路、337路等公交车至江东公交站)

3. 报名提供材料：

(1)《杭州大江东产业集聚区公开招聘政府雇员报名表》(附件3)或《杭州大江东产业集聚区公开招聘编外用工报名表》(附件4);

(2)本人有效期内身份证、户口本、国家承认的学历(学位)证书原件及复印件，及近期正面免冠一寸照片1张;

(3)报考岗位所需的专业技术资格证书、执业(职业)资格证书、职称证书等相关证书原件及复印件，岗位所需的相关资质证明原件及复印件(报考政治面貌要求中共党员岗位的，需提供党组织关系所在单位的中共党员证明);

(4)报考有工作经历要求岗位的，需提供劳动(聘用)合同及社保缴费等可证明有关工作经历的材料原件及复印件;

(5)2016年全日制应届毕业生未取得毕业证书和学位证书的，应提供《毕业生就业登记表》原件及复印件。

4. 每位报考人员限报一个岗位。资格审查后报考人数和招聘岗位计划数比例不足3:1的，酌情核减或取消相应招考计划。招聘岗位取消的，规定时间内可改报名一次。改报工作由党群工作部(组织部)统一组织，时间地点另行通知。

5. 集聚区机关事业单位现聘在岗人员报考，须在集聚区机关事业单位服务工作满2年及以上，并提供工作单位(部门)准考证明。

6. 报名岗位咨询及资格审查由用人单位负责。报考人员提供虚假材料的、证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，取消参与考试资格。

四、考试

考试包括笔试和面试。笔试和面试成绩满分各为100分。

1. 笔试

笔试科目一门，主要考察应聘人员对综合基础知识、时事热点、材料写作等掌握程度。

笔试时间、地点另行通知(详见大江东官方网站)。

报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。

2. 面试

招录机关根据各招考职位报考人员笔试总成绩，从高分到低分按规定比例确定面试对象。招考计划在5名及以下的职位按1:3比例确定面试对象，5名及以上的按1:2比例确定。入围面试的人员放弃面试资格的不再递补。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

面试时间、地点另行通知(详见大江东官方网站)。

3. 笔试、面试时请随带本人身份证，迟到30分钟以上者取消笔试或面试资格。

五、体检

面试结束后，从面试合格人员中，按笔试成绩占40%和面试成绩占60%合成计算总成绩(保留两位小数)。若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前。

按考试总成绩，从高分到低分按招考岗位计划1：1比例确定体检对象。体检在指定医院进行，体检标准参照新的《国家公务员录用体检通用标准》执行。应聘人员在体检前确认不参加体检的，可以在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检不合格的，可在相应职位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

体检时间、地点另行通知(详见大江东官方网站)。体检费用由应聘者自行承担。

六、考察

体检合格人员进入考察，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。考察不合格(或放弃、弄虚作假、考察中发现不符合报考条件)的，可在该招聘岗位中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

七、公示及聘用

考核合格人员在大江东官方网站予以公示。在次年集聚区公开招聘政府雇员和编外用工公告发布时，尚未办理入职手续的，不再予以录用。

经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订劳动合同，并实行试用期。批准的聘用人员必须在规定的时间内报到，如逾期不能报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。取消聘用资格的岗位，可在相应职位符合条件人员中按总成绩从高分到低分递补。

八、其他事项说明

1. 招聘有关信息将在大江东官方网站予以公布，请应聘者留意。

2.各招聘岗位在体检、考察、聘用等招聘流程中仅允许递补一次。如体检环节已递补一次，则后续环节不再递补。

3. 编外用工岗位被聘用人员统一采取劳务派遣用工，由指定的劳务派遣公司与其签订用工合同。

4. 被聘用人员，其待遇及管理按照大江东产业集聚区编外人员管理办法执行。

大江东官网: http://www.hzdjd.gov.cn/