为进一步优化局机关干部队伍结构,切实加强年轻干部培养,拓宽选人渠道,根据县委选人用人有关文件精神,决定公开选调教育局事业编制工作人员2名。现将有关事项公告如下:
一、选调岗位及人数
1.天台县教育考试中心1人,公益一类,财政全额补助事业单位。
2.天台县教育工会1人,公益一类,财政全额补助事业单位。
二、选调条件
(一)全县在编在岗教师,大学本科及以上学历;
(二)思想政治素质好,敬业爱岗,吃苦耐劳,遵纪守法,身体健康;具有较强的语言表达、组织调控、写作和文字编辑能力;报考教育工会岗位的教师需具备1-2项综合才艺;
(三)中共党员,年龄在28周岁以下(1994年12月22日及以后出生),非党的年龄在26周岁以下(1996年12月22日及以后出生);
(四)近3年考核等次均在合格及以上;
(五)凡属下列情形之一者不得报考:
1.曾受司法机关刑事处罚的;
2.受到诫勉或党纪政务处分等影响期未满;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;
4.按照有关规定需要回避的人员;
5.不符合相关政策规定的其他情形。
三、报名
(一)报名时间:2022年12月22日至12月30日(节假日除外)。
(二)报名地点:天台县教育局人事科1009室,联系人:王老师,联系电话:83173913。
(三)报名要求:需带本人身份证、学历证书原件、复印件,并提交《天台县教育局公开选调工作人员报名登记表》(见附件)1份,近3年考核证明(学校盖章)。
四、选调程序
(一)资格审查
报名确认截止后,对报名人员进行资格审查,确定入围人员名单。若符合报考条件的人数与选调计划数之比不足3:1的,不开考。
(二)笔试
1.笔试采用闭卷形式,限时180分钟,满分为100分(其中公共知识占50%、写作占50%)。笔试成绩按60%计入综合成绩。
2.笔试时间、地点另行通知。
3.根据笔试成绩从高到低的顺序,按面试人数与选调指标6:1的比例确定入围面试对象(不足6:1的按实际人数确定入围面试对象)。
(三)面试
1.天台县教育考试中心岗位。以结构化面试的方式,测试面试对象履行职位职责所要求的基本素质、基本能力和岗位适应性,满分为100分。
2.天台县教育工会岗位。以结构化面试加个人才艺展示的方式,测试面试对象履行职位职责所要求的基本素质、基本能力和岗位适应性,满分为100分(其中结构化面试占80%,才艺展示占20%)。才艺展示时间控制在3-5分钟,可自选唱歌、舞蹈、器乐、戏剧、书法、绘画、朗诵等表演形式,主题要符合主流文化、积极向上。才艺展示须单独进行表演,自备道具、器材、服装等。
3.面试成绩按40%计入综合成绩。
4.面试时间、地点另行通知。
(四)考察
根据综合成绩,从高分到低分以1:1比例确定考察对象。突出考察政治品质、道德品行、工作实绩和岗位适应度。因考察对象放弃考察或考察结论不宜录用的,可在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。
(五)公示和确定选聘对象
根据考试、考察情况,由局党委确定选聘对象,合格者将进行公示,公示期为5个工作日,公示期满没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理人员调动手续。
五、其他说明
1.选调人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料,一经查实,自动丧失选调资格。
2.教育局机关中层以上干部亲属实行回避制度。
3.为确保选调工作公平、公开、公正,规范操作,合法有序,设立举报电话接受社会广大群众监督。天台县纪委第四纪检组(0576)83909020、人社局(0576)83930316、教育局(0576)83173926。
4.其他未尽事宜,由县教育局负责解释。
天台县教育局
2022年12月22日
来源:http://www.zjtt.gov.cn/art/2022/12/22/art_1683846_59093394.html
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