根据司法部、省司法厅关于司法协理员制度试点的工作要求和《岱山县司法局司法协理员制度试点方案》，岱山县司法局现面向社会公开招聘司法协理员5名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

二、岗位职责

承担基层乡镇社区矫正对象管理、刑满释放人员帮教、矛盾纠纷调处、法律服务、法治建设等司法行政辅助工作。

三、招聘要求及条件

（一）拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规；

（二）品行端正，身体健康，热爱司法行政工作；

（三）工作责任心强，具有一定的组织、管理、协调能力；

（四）35周岁以下公民（1987年7月10号以后出生）；

（五）有下列情形之一的不得报考：

1.曾受过刑事处罚、治安管理处罚、党纪政纪受处分期内或者涉嫌违纪、违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

3.因违纪违规被行政机关、事业单位、国有企业开除、辞退、解聘的；

4.与原单位有劳动纠纷的；

5.本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

6.有其他不适宜报名情形的。

四、招聘程序和办法

（一）报名与资格审核

1.报名时间：报名时间为2023年7月10日至7月21日，（周六、周日不接受报名），上午8：30-12：00，下午14：30-17:30。

2.报名方式：本次报名采用现场报名方式进行，请在报名时携带本人身份证原件及复印件、报名登记表、近期免冠一寸照2张、学历证书原件及复印件、户口本原件及复印件，前往岱山县行政中心A3楼岱山县司法局311办公室现场报名。

3.资格审核：县司法局将对报名人员进行资格审核，如报考人员经资格审核通过，工作人员将电话通知报名人员到原报名处领取准考证。

4.其他说明：如上述岗位报考人数不到招聘计划数2倍的，则按相关规定核减招录人数或取消招考。

（二）考试方式

报考人员持本人身份证和准考证进行笔试。笔试成绩总分为100分。根据笔试成绩从高到低按岗位招聘计划数的1:2的比例确定面试人选。若面试人数不足比例的，则按笔试实有人数参加面试。若笔试入围最后一名成绩相同，则一并进入面试，面试成绩总分为100分。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩精确到小数点后2位。总成绩总分为100分，合格分为60分，总成绩不合格者，不列入体检、考察对象。

笔试主要考综合基础知识、法律常识等，不指定考试教材。面试为结构化面试，着重考应聘人员的求职动机、综合分析、应变协调、语言表达以及举止仪表。

笔试、面试时间另行通知。

（三）体检、考察和公示

1.总成绩确定后，从高分到低分按各岗位招聘计划数1:1的比例确定体检对象（若最终得分相同，以面试成绩高的排位在前）。

2.体检结束后，对体检合格人员进行考察，考察内容包括考察对象的思想品德、能力素质、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。

3.考察合格人员在岱山县人民政府网站上予以公示，公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按规定予以录用。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

4.报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，根据总成绩从高分到低分，依次递补。

5.体检、考察、公示参照浙江省公务员考录有关规定执行。

五、其他事项

（一）考生提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，由考生本人负责。凡提供虚假材料获取报考资格的，一经查实，即取消其考试或聘用资格。

（二）录用人员试用期1个月，试用期满后，经考察能胜任岗位的，正式办理相关录用手续；不胜任的，取消录用资格。录用人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，首次签订聘用合同期限为1年，劳动试用期包括在合同期限内。

（三）录用人员报酬待遇为7万元左右（包括五险一金）/年。

（四）如有疑问，可拨打咨询电话：0580-4473198 王先生；0580- 4475685  宓女士。咨询时间为上午8：30-12：00，下午14：30-17:30。

附件：招聘人员报名表

岱山县司法局

2023年7月5日

来源：http://www.daishan.gov.cn/art/2023/7/5/art_1229286715_3811007.html

岱山县司法局公开招聘司法协理员报名登记表.doc