【题目预测】

2025年浙江树人学院首届26名家政学毕业生全部成功就业，进入家政服务、养老及教育行业、社会服务机构等。四年前录取时，小A的父母一度难以接受：“难道以后去当保姆吗？”如今，爸爸妈妈已经有了新认识：“是非常有前景的专业。” 随着家政服务需求增长，行业面临2000万人才缺口，尤其浙江等发达地区需求旺盛。高端岗位如健康管理师、复合型管理人才年薪可达20万元。但行业存在“重实操经验”的倾向，毕业生需通过实践积累竞争力。对此，请谈谈你的看法。

 

【参考解析】

浙江树人学院首届家政学本科毕业生全员就业的案例，标志着中国家政高等教育成功打破了“学家政即当保姆”的社会偏见，验证了该专业在应对人口老龄化、家庭服务专业化等社会需求中的战略价值。面对行业2000万人才缺口，尤其是高端岗位年薪达20万元的吸引力，家政学已从“冷门专业”蜕变为“潜力赛道”。这一华丽转身，着实令人惊喜。

四年前小A父母的不理解，集中体现了长期以来社会对家政服务根深蒂固的刻板印象和认知偏差，将家政服务简单等同于低端家务劳动。然而，随着专业教育的推进和行业发展的示范效应，这种认知正在发生根本性转变。这种转变正是源于对家政学多元化、专业化内涵的重新发现。现代家政学已远非简单的家务劳动培训，而是融合了心理学、营养学、教育学、护理学、管理学等多学科知识的综合性应用学科，其毕业生更多从事技术指导、管理咨询、专业护理等高附加值工作。

作为新兴专业，家政学的积极意义主要体现在以下四个方面：

第一，填补巨大人才缺口，缓解家庭焦虑。现在找个好保姆比找对象还难！ 特别是浙江这样的发达地区，需求特别旺盛。家政学专业毕业生进入市场，就像及时雨，缓解了千万家庭的“找人难”焦虑。

第二，创造多元就业，出路不止当保姆。遭遇连续几年的“最难就业季”，找份称心如意的工作可谓是可遇不可求。而首批家政学毕业生全部成功就业，有的去养老院做管理，有的去托儿所当指导，还有的进了社区服务中心。家政学专业的就业面，比很多人想象的要广得多。

第三，提升行业水平，告别“将就”服务。这些科班出身的毕业生，学过心理学、营养学、管理学，能把服务做得更专业。比如教老人科学饮食，帮新手爸妈正确育儿，这些都需要专业知识支撑。他们正在让家政服务从“体力活”变成“技术活”。

第四，改变社会观念，让家政工作更有尊严。“大学生当保姆”曾经是个争议话题，现在越来越多人认识到，家政工作同样值得尊重。随着毕业生拿到体面薪资，获得社会认可，这个职业正在摘掉“低端”的帽子，这对整个行业的健康发展至关重要。

“欲穷千里目，更上一层楼”。家政学专业虽然开局漂亮，但要想真正站稳脚跟、持续发展，还需要解决几个关键问题：

一是重视实践教学，让学生更“接地气”。建议学校多安排实习，让学生真正到养老院、家政公司去动手操作，直面问题，破解难题。如借鉴上海的“沪上管家”培训模式，让学生边学边练。这样毕业时就能直接上手，不用再从零开始。

二是加强校企合作，按需培养人才。学校应该和家政企业多合作，根据市场需求调整课程。比如现在高端管家很缺，就可以多培养这方面的专才。企业也可以提前“预订”优秀学生，提供实习和就业机会。这种“订单式”培养，对学生和企业来说是双赢。

三是完善职业发展通道，能留住人才。要让学生愿意长期从事这行，必须让他们看到发展前景。建议建立明确的晋升体系，比如从一线服务员到主管，再到店长、区域经理。同时提高行业待遇和社保福利，让年轻人觉得这是个值得奋斗终身的职业。

我们有理由对这个行业充满期待。随着老龄化加剧和二胎、三孩政策放开，家政服务的需求只会越来越大。国家也在大力支持，出台政策鼓励高校开设家政专业。未来，家政服务将越来越专业化、细分化。相信会有越来越多的家长，主动鼓励孩子报考家政学专业。因为这个专业不仅能找到好工作，更能为社会创造实实在在的价值。家政服务的春天，真的来了！